Conhecer a legislação é importante para precaver-se de problemas em diversas situações na relação de trabalho entre empresa e empregado.
As Empresas que não cumprirem as exigências legais do Ministério do Trabalho, estarão sujeitas a multas e punições previstas em Lei (Portaria n.º 3214/78, e Lei n.º 6514/77) Fiscalizadas pela Delegacia Regional do Trabalho – DRT.
Assessoramos a sua empresa para que ela cumpra e atenda todas as exigências do Ministério do Trabalho pertinentes à segurança e saúde no trabalho, visando sempre o menor custo/benefício.
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